期刊简介
《中国中西医结合皮肤性病学杂志》于2002年12月正式创刊，是由中国科学技术学会主管，中国中西医结合学会、天津市中西医结合皮肤病研究所主办的皮肤性病学科中医及中西医结合专业的学术期刊，是全国唯一的中西医结合皮肤性病学术期刊。 我们的宗旨是贯彻党和国家的卫生工作方针和政策，宣传党的中医政策。发扬中医及中西医结合的特色，促进中医药现代化和中西医结合事业的发展。坚持理论与实践相结合，普及与提高相结合，现代医学与传统医学相结合的方针，促进国内外皮肤病学科中医及中西医结合学术交流，为创建具有中国特色的医学体系架桥铺路。主要报道皮肤性病学在中医、中西医结合方面的最新研究成果和治疗进展，同时报道现代医学在皮肤性病学科的新进展、新技术。主要面向高中级中西医结合医学、中医学以及西医学皮肤性病学科医师、科研、教学人员及基层皮肤科医师。本刊现开设：专家论坛、名医经验、论著、研究报告、性病、临床经验、皮肤外科、药物与临床、病例报告、学术探讨、综述，讲座等栏目。 本刊自创刊发行以来，得到了皮肤科领域广大医生的高度重视。虽刚刚创刊，但已被“中国学术期刊(光盘版)”、“中国学术期刊网”、中国科技信息所“万方数据网络系统”、“中文科技期刊数据库”及“中国医学文摘·皮肤科学”、“俄罗斯《文摘杂志》”等检索期刊或数据库收录。 为了能及时反映本学科学术水平的发展新动向，及时报道皮肤性病科重大科研成果及研究进展，代表学科发展前沿，使本刊有较高的学术水平，我刊以中西医结合学会皮肤性病专业委员会主任及委员为基础，又广泛吸收本领域的院士、全国知名皮肤科专家及有关边缘学科专家、教授，组成具有一流水平、权威性的编委会。 《中国中西医结合皮肤性病学杂志》刊登的内容均为本学科领域较高质量的学术论文和研究报告，反映了本学科的重大科研成果(含阶段性成果)和科技进展。发表的论文中，有国家自然科学基金、国家中医药管理局资助课题及省市科研基金等。内容上有创新，立论科学、正确、充分，有较高的学术价值。 本杂志是中西医结合皮肤性病领域唯一的杂志，其特色是中西医结合研究诊疗皮肤病。中国医药学是个伟大的宝库，用现代科技手段进行研究和提高是我国皮肤性病医学领域的一件大事，本杂志可以说是为中西医结合研究、诊疗皮肤病的理论研究者和临床人员搭建了一个很好的平台，从发行以来，其论著方面90%为中西医研究的成果，在临床经验栏内90%为中西医结合的治疗经验。其论文水平得到了国内专家的认可。本刊以中西医结合的思路作为研究皮肤病切入点，使这本杂志具有了鲜明的自身特色，而迅速跻身于同领域杂志行列。 正是因该杂志的高起点，使本杂志办出了高水平。为适应信息时代的要求，让更多领域去认识和使用其成果，达到资源共享。
多地副高新政！主治医生的春天来了？
时间：2025-04-25 11:32:45
在医疗行业的职称晋升体系中，副高级职称对于众多医护人员而言是一道重要的门槛。长期以来，“万年主治”现象困扰着许多医护人员，他们面临着晋升副高的诸多困境。而如今，多地出台的晋升副高新政，犹如一场及时雨，给大批“万年主治”带来了新的希望和机遇。
以往，晋升副高对于医护人员来说困难重重。论文要求是其中一大难题，不少医护人员忙于临床工作，无暇投入大量时间进行科研和撰写论文，导致论文数量和质量难以达到晋升标准。此外，科研成果的要求也让很多人望而却步，在一些地区，需要在核心期刊发表多篇论文，还要参与科研项目并获得一定成果，这对于基层医护人员来说难度极大。再者，职称评定中的一些不合理规则，如过度强调学历、英语和计算机水平等，使一些业务能力突出但学历或其他条件稍逊的医护人员难以脱颖而出。
多地的晋升副高新政针对这些问题进行了大胆的改革和创新。首先，在论文要求方面，部分地区取消了论文这一硬性指标。比如上海、江苏等地的部分卫生部门，将论文从晋升必备条件改为评价参考分，重点考察医护人员的临床实践能力和工作业绩。这意味着医护人员无需再为发表论文而苦恼，能够将更多精力投入到实际工作中，用临床经验和技能说话。对于那些长期在临床一线、技术精湛但论文薄弱的医护人员来说，这无疑是一个重大利好。
新政更加注重临床实践能力的评价。一些地区明确规定，申报副高级职称的人员需要完成一定数量的临床病例数和手术量，并且要具备处理复杂病情的能力。这种以能力为导向的评价方式，更加符合医疗行业的实际需求。医护人员的核心价值在于为患者提供高质量的医疗服务，新政的实施促使他们不断提升自己的临床技能，提高医疗水平。例如，在山东、河南等地，对申报人员的操作技能进行了现场考核，只有通过严格考试的人员才能获得晋升资格，这使得医护人员更加注重自身技能的训练和提升。
新政还拓宽了晋升渠道，增加了申报次数。以前，很多医护人员因为单位名额限制或评审时间冲突等原因，错过了晋升机会。现在，部分地区每年组织多次评审活动，并且不再设置申报名额限制，只要符合条件就可以参加评审。这大大降低了晋升的难度，让更多的医护人员有机会展示自己的实力。同时，一些地区还推行了“直通车”制度，对在基层医疗卫生机构工作满一定年限且业绩突出的医护人员，可以不受学历、资历等条件限制直接申报副高级职称，这为基层医护人员提供了一条快速晋升的通道。
这些晋升副高的新政不仅对医护人员个人的职业发展具有重要意义，也将对整个医疗行业的发展产生积极影响。一方面，能够激发医护人员的工作积极性和创造力，提高他们的职业满意度和归属感，从而稳定医疗人才队伍。另一方面，有助于优化医疗行业的人才结构，选拔出真正具备临床实践能力和专业水平的医护人员担任副高级职务，推动医疗技术水平的整体提升，为患者提供更加优质、高效的医疗服务。
多地晋升副高的新政为大批“万年主治”医护人员带来了曙光。这些政策打破了传统职称评定的束缚，更加注重实际能力和工作业绩，为医疗行业的发展注入了新的活力。相信在这一政策的引导下，会有越来越多的医护人员凭借自己的努力和实力实现职称晋升，为医疗事业的发展贡献更大的力量。