中国中西医结合皮肤性病学杂志

期刊简介

                 《中国中西医结合皮肤性病学杂志》于2002年12月正式创刊,是由中国科学技术学会主管,中国中西医结合学会、天津市中西医结合皮肤病研究所主办的皮肤性病学科中医及中西医结合专业的学术期刊,是全国唯一的中西医结合皮肤性病学术期刊。   我们的宗旨是贯彻党和国家的卫生工作方针和政策,宣传党的中医政策。发扬中医及中西医结合的特色,促进中医药现代化和中西医结合事业的发展。坚持理论与实践相结合,普及与提高相结合,现代医学与传统医学相结合的方针,促进国内外皮肤病学科中医及中西医结合学术交流,为创建具有中国特色的医学体系架桥铺路。主要报道皮肤性病学在中医、中西医结合方面的最新研究成果和治疗进展,同时报道现代医学在皮肤性病学科的新进展、新技术。主要面向高中级中西医结合医学、中医学以及西医学皮肤性病学科医师、科研、教学人员及基层皮肤科医师。本刊现开设:专家论坛、名医经验、论著、研究报告、性病、临床经验、皮肤外科、药物与临床、病例报告、学术探讨、综述,讲座等栏目。   本刊自创刊发行以来,得到了皮肤科领域广大医生的高度重视。虽刚刚创刊,但已被“中国学术期刊(光盘版)”、“中国学术期刊网”、中国科技信息所“万方数据网络系统”、“中文科技期刊数据库”及“中国医学文摘·皮肤科学”、“俄罗斯《文摘杂志》”等检索期刊或数据库收录。   为了能及时反映本学科学术水平的发展新动向,及时报道皮肤性病科重大科研成果及研究进展,代表学科发展前沿,使本刊有较高的学术水平,我刊以中西医结合学会皮肤性病专业委员会主任及委员为基础,又广泛吸收本领域的院士、全国知名皮肤科专家及有关边缘学科专家、教授,组成具有一流水平、权威性的编委会。   《中国中西医结合皮肤性病学杂志》刊登的内容均为本学科领域较高质量的学术论文和研究报告,反映了本学科的重大科研成果(含阶段性成果)和科技进展。发表的论文中,有国家自然科学基金、国家中医药管理局资助课题及省市科研基金等。内容上有创新,立论科学、正确、充分,有较高的学术价值。   本杂志是中西医结合皮肤性病领域唯一的杂志,其特色是中西医结合研究诊疗皮肤病。中国医药学是个伟大的宝库,用现代科技手段进行研究和提高是我国皮肤性病医学领域的一件大事,本杂志可以说是为中西医结合研究、诊疗皮肤病的理论研究者和临床人员搭建了一个很好的平台,从发行以来,其论著方面90%为中西医研究的成果,在临床经验栏内90%为中西医结合的治疗经验。其论文水平得到了国内专家的认可。本刊以中西医结合的思路作为研究皮肤病切入点,使这本杂志具有了鲜明的自身特色,而迅速跻身于同领域杂志行列。   正是因该杂志的高起点,使本杂志办出了高水平。为适应信息时代的要求,让更多领域去认识和使用其成果,达到资源共享。                

卫健委新规!这类人员明年起全考代评

时间:2025-05-21 11:56:35

近日,国家卫生健康委发布了一项重要通知,明确指出对于医生这一职业群体,将全面推行“以考代评”的职称评定方式,并决定自明年起正式实施。这一变革不仅标志着我国医疗行业职称评价体系的重大调整,也预示着医生职业发展路径将迎来更加公平、透明且注重实践能力的新时代。

长久以来,医生的职称评定往往与论文发表、科研项目等硬性指标紧密相连,这种“重科研轻临床”的倾向,在一定程度上偏离了医疗工作的本质——即服务于患者,解决实际医疗问题。卫健委此次发文,正是对这一现状的深刻反思与积极回应。通过“以考代评”,旨在引导医生将更多精力投入到临床实践与专业技能的提升上,确保医疗质量与安全,同时也为那些在临床一线默默奉献、技术精湛却可能因科研短板而难以晋升的医生提供了更为公正的评价途径。

“以考代评”的核心在于考核内容的全面性与实用性。据悉,新的考核体系将涵盖医生的专业知识、临床技能、医德医风、沟通能力以及持续教育等多个维度,力求全方位评估医生的职业素养与综合能力。其中,临床技能的考核将占据重要位置,通过模拟病例处理、实际操作演练等方式,直接检验医生解决实际问题的能力,确保每一位获得晋升的医生都是真正能够胜任更高级别医疗工作的行家里手。

医德医风的考核同样不容忽视。医疗行业的特殊性决定了医生不仅要有高超的技术,更需具备良好的职业道德和人文关怀精神。因此,新评价体系中将加强对医生职业道德、患者满意度、同行评价等方面的考量,鼓励医生在提升专业技能的同时,不忘初心,坚守医者仁心,构建和谐的医患关系。

值得注意的是,“以考代评”并不意味着完全摒弃科研与学术,而是强调科研应与临床实践相结合,鼓励医生开展以提高临床疗效为目标的研究,促进医学知识与技术的创新转化。这样的导向,既有利于激发医生的科研热情,又能有效避免科研与临床“两张皮”的现象,推动医疗行业的健康发展。

对于广大医生而言,这一改革无疑是一个既是挑战也是机遇的信号。它要求医生们不仅要精进医术,还要不断提升自身的综合素质,包括沟通能力、团队协作能力以及对新知识、新技术的学习应用能力。同时,这也为年轻医生提供了更加清晰的职业发展路径,只要努力学习、勤奋工作,就能通过公平的竞争机制获得应有的认可和晋升机会。

从更宏观的角度看,“以考代评”的实施,将有力推动我国医疗人才评价体系的优化升级,促进医疗资源的合理配置,提高医疗服务的整体水平和效率。长远来看,这不仅是提升我国医疗卫生服务能力的需要,也是满足人民群众日益增长的健康需求的必然要求。

卫健委此次关于医生职称评定改革的决策,是对医疗行业现状的精准把握与未来发展趋势的前瞻性布局。随着“以考代评”政策的逐步落实,我们有理由相信,我国的医疗队伍将更加专业、高效,医疗服务质量将迈上新的台阶,为人民群众的健康福祉提供更加坚实的保障。