期刊简介
《中国中西医结合皮肤性病学杂志》于2002年12月正式创刊，是由中国科学技术学会主管，中国中西医结合学会、天津市中西医结合皮肤病研究所主办的皮肤性病学科中医及中西医结合专业的学术期刊，是全国唯一的中西医结合皮肤性病学术期刊。 我们的宗旨是贯彻党和国家的卫生工作方针和政策，宣传党的中医政策。发扬中医及中西医结合的特色，促进中医药现代化和中西医结合事业的发展。坚持理论与实践相结合，普及与提高相结合，现代医学与传统医学相结合的方针，促进国内外皮肤病学科中医及中西医结合学术交流，为创建具有中国特色的医学体系架桥铺路。主要报道皮肤性病学在中医、中西医结合方面的最新研究成果和治疗进展，同时报道现代医学在皮肤性病学科的新进展、新技术。主要面向高中级中西医结合医学、中医学以及西医学皮肤性病学科医师、科研、教学人员及基层皮肤科医师。本刊现开设：专家论坛、名医经验、论著、研究报告、性病、临床经验、皮肤外科、药物与临床、病例报告、学术探讨、综述，讲座等栏目。 本刊自创刊发行以来，得到了皮肤科领域广大医生的高度重视。虽刚刚创刊，但已被“中国学术期刊(光盘版)”、“中国学术期刊网”、中国科技信息所“万方数据网络系统”、“中文科技期刊数据库”及“中国医学文摘·皮肤科学”、“俄罗斯《文摘杂志》”等检索期刊或数据库收录。 为了能及时反映本学科学术水平的发展新动向，及时报道皮肤性病科重大科研成果及研究进展，代表学科发展前沿，使本刊有较高的学术水平，我刊以中西医结合学会皮肤性病专业委员会主任及委员为基础，又广泛吸收本领域的院士、全国知名皮肤科专家及有关边缘学科专家、教授，组成具有一流水平、权威性的编委会。 《中国中西医结合皮肤性病学杂志》刊登的内容均为本学科领域较高质量的学术论文和研究报告，反映了本学科的重大科研成果(含阶段性成果)和科技进展。发表的论文中，有国家自然科学基金、国家中医药管理局资助课题及省市科研基金等。内容上有创新，立论科学、正确、充分，有较高的学术价值。 本杂志是中西医结合皮肤性病领域唯一的杂志，其特色是中西医结合研究诊疗皮肤病。中国医药学是个伟大的宝库，用现代科技手段进行研究和提高是我国皮肤性病医学领域的一件大事，本杂志可以说是为中西医结合研究、诊疗皮肤病的理论研究者和临床人员搭建了一个很好的平台，从发行以来，其论著方面90%为中西医研究的成果，在临床经验栏内90%为中西医结合的治疗经验。其论文水平得到了国内专家的认可。本刊以中西医结合的思路作为研究皮肤病切入点，使这本杂志具有了鲜明的自身特色，而迅速跻身于同领域杂志行列。 正是因该杂志的高起点，使本杂志办出了高水平。为适应信息时代的要求，让更多领域去认识和使用其成果，达到资源共享。
医学职称评审制度改革迫在眉睫
时间：2025-07-23 17:04:12
在当代医学领域，职称评审制度如同悬在医生头顶的“高考指挥棒”，其僵化的评价体系、冗长的流程和单一的考核结果，正逐渐成为制约行业发展的隐形枷锁。将医学评审与高考制度类比，并非简单批判，而是通过这一广为人知的参照系，揭示其深层结构性矛盾——当医学实践已迈向精准化与个体化，评审体系却仍停留在“标准答案”时代。
评审标准：从“一刀切”到多元共生的必要性
现行医学评审标准常被诟病为“用同一把尺子量所有医生”。如同高考文理分科的局限性，外科与内科、科研型与临床型医生的能力评估被强行塞入同一套指标：论文数量、课题级别等量化数据成为硬通货，而临床决策能力、患者沟通技巧等软实力却无处安放。这种标准化测评的悖论在于，医学本质上是一门需要动态判断的实践学科——正如不能用数学卷得分衡量诗人的文学造诣，三甲医院的手术专家与社区医院的慢病管理者理应有差异化的评价维度。
改革方向已初见端倪。参考多元化学科评价框架，医学评审应建立“基础指标+特色指标”的双层结构：基础指标确保医疗安全与伦理底线，特色指标则根据专科特点、执业场景灵活调整权重。例如，对儿科医生增加医患共情能力评估，对急诊科医师侧重应急反应速度记录，这种“量体裁衣”式的设计才能真正呼应临床实际需求。
评审流程：破除“八股文”式的效率困局
现有评审流程的繁琐程度，堪比高考阅卷的层层复核。某省级医院副主任医师职称晋升需经历“科室预审—材料公示—盲审打分—答辩考核—党委审议”等9个环节，全程耗时长达14个月，其间重复提交病历证明、反复盖章签字等行政消耗占用了30%以上的精力。这种低效不仅消耗医疗人力资源，更可能迫使医生为凑够“评审学分”而选择低价值会议，形成“刷分应试”的恶性循环。
简化路径需借鉴项目管理中的流程再造思维。将非核心环节合并（如材料审核与资格初审同步进行），引入电子化评审系统实现病历资料一键调取，建立“负面清单”制度减少重复证明。某地试点将评审环节压缩至5个后，平均评审周期缩短至6个月，医生对流程的满意度提升42%。更关键的是，流程优化不是简单做减法，而是通过数字化工具重构评审价值链——就像移动支付颠覆银行柜台业务，区块链技术完全可实现论文成果、手术记录的不可篡改存证，从根本上降低核验成本。
评审结果：透明化是破解信任危机的密钥
当前评审最尖锐的矛盾，在于“黑箱操作”的公众想象与“一评定终身”的现实后果。如同高考录取曾因加分政策不透明引发争议，医学评审中“学术委员会投票无记名”“破格条件模糊”等规则，容易滋生“熟人社会”隐患。更严重的是，不公开的评审意见使落选者无从改进，这种“沉默的否定”既浪费人才成长机会，也阻碍整体水平提升。
构建阳光评审机制需要三重保障：首先是标准可视化，像公布高考大纲那样提前三年公开评审指标修订方向；其次是过程可追溯，借鉴科技成果鉴定中的公示制度，匿名化公开评委打分曲线与争议点；最后是反馈可交互，建立“评审结果申诉—专家复核—案例库更新”的闭环系统。某医学院附属医院在职称评审后发布《能力发展建议书》，详细列出每位申请人的强项与待改进领域，这种建设性反馈使后续申报质量显著提高。
医学评审制度改革的深层意义，在于将“选拔过滤器”转化为“成长助推器”。当评价体系能识别并培育多样化的医疗人才，就像肥沃土壤允许不同植物共生，最终受益的不仅是医生群体，更是整个社会的健康福祉。这场改革没有旁观者——政策制定者需要打破路径依赖，医疗机构应当承担主体责任，而每位患者都可以通过就医反馈成为评价体系的参与者。唯有如此，医学评审才能摆脱“职业高考”的刻板印象，真正成为医疗高质量发展的刻度尺。